標準簡介
國際互世（簡稱UTZ）是于1999年在荷蘭成立的非贏利機構(gòu)（NPO），其認證現(xiàn)已成為全球性認證項目，獲得UTZ認證的組織約有1000余家，UTZ認證獲證組織主要分布在歐洲、美國、加拿大、亞洲、澳大利亞、南美、非洲等30多個國家，獲證產(chǎn)品在70多個國家或地區(qū)銷售。
可持續(xù)生產(chǎn)已成國際貿(mào)易中的技術(shù)要求，關(guān)注農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展及社會責(zé)任的生產(chǎn)者生產(chǎn)的產(chǎn)品將能更加吸引消費者，也能夠加強自身在供應(yīng)鏈里對生產(chǎn)者直至零售商的風(fēng)險抗逆能力。UTZ致力于促進茶葉、咖啡和可可等產(chǎn)品的生產(chǎn)、加工的可持續(xù)發(fā)展，關(guān)注生產(chǎn)過程的可持續(xù)發(fā)展、良好農(nóng)業(yè)規(guī)范、員工福利、環(huán)境保護等要素。
管理體系認證實施意義
1、 有助于組織獲得國際連鎖經(jīng)營/零售組織的認可；
2、 獲得認證的組織向客戶展示：
① 生產(chǎn)企業(yè)致力于可持續(xù)發(fā)展；
② 社會責(zé)任；
③ 良好農(nóng)業(yè)規(guī)范；
④ 產(chǎn)品可追溯性。
3、 獲得認證的組織能得到：
⑤ 提高生產(chǎn)率；
⑥ 改善質(zhì)量；
⑦ 獲得更優(yōu)惠的價格；
⑧ 改善環(huán)境，符合國家環(huán)境保護的法規(guī)要求；
⑨ 改善員工福利，構(gòu)建生產(chǎn)者與員工的和諧關(guān)系；
⑩ 滿足國際貿(mào)易的需求，規(guī)避技術(shù)壁壘，拓展國際新市場。
認證范圍：茶葉、咖啡
認證要求
認證類型：生產(chǎn)行為準則認證或監(jiān)管鏈認證
認證選項：選項1（個體認證）、選項2（多場所認證）、選項3（組織認證）、選項4（多 組織認證）
認證模式：初次現(xiàn)場檢查+獲證后監(jiān)督
認證標準：由管理體系（Black A）、良好農(nóng)業(yè)規(guī)范（（Black B）、員工福利（Black C）、環(huán)境保護（Black D）和產(chǎn)品模塊（Tea/Coffee/Cocoa）所組成，標準內(nèi)容由控制點（CP）和符合性要求（CC）所組成，控制點分為強制性要求和推薦性要求，生產(chǎn)者在一個認證周期中逐步達到標準的控制點要求，比而實現(xiàn)產(chǎn)品的可持續(xù)生產(chǎn)。
認證證書：有效期一年